Dados da vaga Líder De Produção em MG

Descrição

1. Área e especialização profissional: Industrial, Produção, Fábrica - Produção
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Local de trabalho: Ponte Nova, MG
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. • Liderar a equipe para o cumprimento das metas, padrões e procedimentos estabelecidos pela companhia;
8. • Identificar as causas de mal funcionamento dos equipamentos e providenciar o reparo necessário o mais rápido possível e acompanhar a preparação dos equipamentos, abastecimento da matéria-prima e fabricação;
9. • Orientar a organização e limpeza do local de trabalho e equipamento de produção, requisitando serviços de manutenção, se necessário, bem como identificar e comunicar os desvios, e participar dos planos de ação corretivos e preventivos;
10. • Auditar a separação dos insumos dos produtos elaborados e produzidos;
11. • Assegurar que a equipe realize a conferência de produtos, verificando códigos, quantidade, validade e peso para garantir a exatidão entre os documentos;
12. • Participar do inventário físico de matéria-prima e embalagens para controle do estoque;
13. • Realizar abertura de solicitações de serviço via sistema TOTVS;
14. • Monitorar a qualidade da produção e eventuais correções no processo e os parâmetros de qualidade, indicadores de processo, visando sempre à segurança e a boa interação com a equipe;
15. • Registrar os dados para relatórios de produção e analisá-los diariamente, visando identificar desvios dos padrões no processo produtivo e providenciando as respectivas correções;
16. • Realizar conferência dos registros de limpeza, monitoramento de produção e CIP;
17. • Realizar reuniões de DDS;
18. • Acompanhar os fechamentos de produção buscando as metas e eficiências estabelecidas;
19. Preparar relatórios sobre ocorrências em seu turno de trabalho, passando as informações para o líder do turno seguinte e recolher no final do turno os relatórios preenchidos pelos subordinados durante a produção;
20. • Zelar pela segurança, orientando e utilizando de forma correta os EPI’S e quanto às condições e/ou atos inseguros que possam gerar acidentes;
21. • Implementar e monitorar os processos necessários para o bom funcionamento do SGSA, informando a liderança imediata o desempenho dos mesmos, como base para análise crítica e melhoria da qualidade do próprio sistema e promover a conscientização sobre os requisitos relacionados com o Sistema de Segurança de Alimentos.
22. Benefícios:
23. -. Alimentação na empresa
24. -. Plano de saúde
25. -. convênios e parcerias

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
2. Disponibilidade para mudar de residência

Mais de 50 candidaturas para a vaga